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12月21日,淮北國安公司組織開展2020年度中級(jí)管理人員制度測(cè)試,全體中級(jí)管理人員參加了本次測(cè)試。作為公司關(guān)鍵崗位人員,中級(jí)管理人員不僅要具備履行崗位職責(zé)所必須的專業(yè)知識(shí),更要熟悉國家宏觀經(jīng)濟(jì)政策及相關(guān)法律法規(guī)。在外部環(huán)境不斷變化的情況下,提高自身政治站位,對(duì)公司各項(xiàng)制度有更全面、深入的認(rèn)識(shí)和理解,將其更好的運(yùn)用于工作中。結(jié)合中級(jí)管理人員任職要求,本次測(cè)試從政治理論、法規(guī)法典、制度執(zhí)行、作風(fēng)建設(shè)等方面,深層次、多角…
為實(shí)現(xiàn)集團(tuán)資金計(jì)劃管理系統(tǒng)早日上線,集團(tuán)公司財(cái)務(wù)部、財(cái)務(wù)公司、遠(yuǎn)光項(xiàng)目組多次召開項(xiàng)目碰頭會(huì),共同細(xì)致研究資金計(jì)劃系統(tǒng)優(yōu)化內(nèi)容,推動(dòng)系統(tǒng)功能完善。資金計(jì)劃管理是企業(yè)經(jīng)營管理的重要工作之一,體現(xiàn)了經(jīng)營活動(dòng)執(zhí)行前的科學(xué)預(yù)測(cè)、全面分析,確保企業(yè)經(jīng)營活動(dòng)結(jié)果的可控性和可預(yù)測(cè)性。為提升集團(tuán)整體資金管控能力,加強(qiáng)集團(tuán)資金系統(tǒng)籌劃,從精細(xì)化管理中要效益,集團(tuán)計(jì)劃近期推出以遠(yuǎn)光管控系統(tǒng)資金計(jì)劃為抓手、以財(cái)務(wù)公司資金集中管理平臺(tái)為依托、…
近日,中國財(cái)務(wù)公司協(xié)會(huì)在北京召開第二十三次會(huì)員大會(huì),全國200余家財(cái)務(wù)公司代表參加會(huì)議,中國銀保監(jiān)會(huì)非銀部領(lǐng)導(dǎo)出席了會(huì)議并發(fā)表講話,皖能財(cái)務(wù)公司在本次會(huì)議上獲得中國財(cái)協(xié)頒發(fā)的“最佳履行環(huán)保責(zé)任獎(jiǎng)”。近年來,財(cái)務(wù)公司積極履行環(huán)保責(zé)任,大力投放綠色環(huán)保類貸款,充分發(fā)揮自身金融職能,引導(dǎo)資金流向集團(tuán)清潔能源板塊。近三年,皖能財(cái)務(wù)公司發(fā)放綠色貸款金額年平均增幅為108%。截至2020年11月末,綠色貸款余額8.96億元,余額…
12月22日,集團(tuán)公司紀(jì)委綜合派駐紀(jì)檢組赴淮北礦業(yè)集團(tuán)紀(jì)委開展派駐監(jiān)督工作調(diào)研。集團(tuán)公司紀(jì)委綜合派駐紀(jì)檢組負(fù)責(zé)同志與駐在單位紀(jì)檢人員代表參加調(diào)研。座談交流中,淮北礦業(yè)集團(tuán)紀(jì)委有關(guān)負(fù)責(zé)同志介紹了淮北礦業(yè)集團(tuán)的整體情況、紀(jì)委機(jī)構(gòu)設(shè)置和工作開展情況,重點(diǎn)介紹了開展派駐監(jiān)督、加強(qiáng)廉潔文化建設(shè)等方面的主要做法和取得的成效。雙方就有效發(fā)揮派駐機(jī)構(gòu)作用等進(jìn)行了深入探討。集團(tuán)公司紀(jì)委綜合派駐紀(jì)檢組將貫徹集團(tuán)公司紀(jì)委部署要求,結(jié)合駐在…
12月22日,皖能財(cái)務(wù)公司組織開展信息安全應(yīng)急演練,各部室積極參與應(yīng)急演練。本次演練主題是“銀企直聯(lián)專線故障的排查與處理”。按照預(yù)定演練計(jì)劃,財(cái)務(wù)公司信息科技人員首先向各業(yè)務(wù)部門介紹了公司信息系統(tǒng)架構(gòu)、工作原理,隨后組織大家集中學(xué)習(xí)了信息系統(tǒng)安全預(yù)案、專線故障的判斷方法、處理流程及發(fā)現(xiàn)安全事件后的匯報(bào)路徑。最后,各部門按照演練方案進(jìn)行了桌面推演,并進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)總結(jié)。信息安全應(yīng)急演練是財(cái)務(wù)公司每年的定期工作,為建立健全信息…
隨著創(chuàng)新業(yè)務(wù)的開拓和監(jiān)管要求的提高,公司對(duì)新系統(tǒng)的功能需求隨之增加,自“五個(gè)一”強(qiáng)基行動(dòng)開展以來,公司領(lǐng)導(dǎo)就職工反饋較多的“皖財(cái)通”資金管理系統(tǒng)優(yōu)化問題,切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),壓緊壓實(shí)工作責(zé)任,推動(dòng)“皖財(cái)通”系統(tǒng)優(yōu)化取得了新進(jìn)步,服務(wù)效能顯著提升。從七月份開始,公司連續(xù)6個(gè)月將“優(yōu)化完善資金管理系統(tǒng)”列為重點(diǎn)工作進(jìn)行督辦,主要領(lǐng)導(dǎo)牽頭定期與浪潮高層溝通協(xié)調(diào),組織簽訂了系統(tǒng)開發(fā)框架合作協(xié)議,10月份起每周組織召開信息化工作…
為增強(qiáng)女職工衛(wèi)生健康知識(shí),提升女職工綜合素質(zhì),12月18日下午,皖能銅陵公司工會(huì)在行政樓六樓會(huì)議室舉辦了2020年公司女職工衛(wèi)生健康知識(shí)講座,特邀銅陵市婦幼保健院保健部副主任孫曉天授課,深受女職工歡迎。2020年是抗擊新冠疫情的特殊年份,大家更加注重衛(wèi)生、更加愛惜生命。為增強(qiáng)女職工衛(wèi)生健康知識(shí),提升女職工綜合素質(zhì),皖能銅陵公司工會(huì)舉辦了2020年公司女職工衛(wèi)生健康知識(shí)講座,特邀銅陵市婦幼保健院保健部副主任孫曉天為大家…
12月22日下午,錢營孜發(fā)電公司召開2020年度中層管理人員述職考評(píng)會(huì)。該公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、中層管理人員和員工代表參加了會(huì)議。會(huì)議首先強(qiáng)調(diào)了中層管理人員年度績(jī)效考核工作的重要意義,要求每位參會(huì)人員要本著客觀公正的態(tài)度、公平公正的原則、實(shí)事求是地進(jìn)行考評(píng)。隨后公司中層管理人員依次進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)述職。述職完畢后,人力資源部代表考評(píng)工作組向大會(huì)介紹了考評(píng)方式。參會(huì)人員在嚴(yán)肅有序的氣氛下,從德能勤績(jī)廉等方面對(duì)16名中層管理人員進(jìn)…
2020年,皖能置業(yè)公司主要通過加快推進(jìn)養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)發(fā)展、做大做強(qiáng)物業(yè)管理、代建皖能大廈停車場(chǎng)等工作加快轉(zhuǎn)型發(fā)展。為保障相關(guān)事項(xiàng)穩(wěn)步推進(jìn),該公司狠抓安全管理工作,不斷完善安全生產(chǎn)管理制度、加大安全隱患排查和安全培訓(xùn)工作,截止到今年年底,已連續(xù)實(shí)現(xiàn)22年安全無事故,切實(shí)為置業(yè)公司轉(zhuǎn)型發(fā)展保駕護(hù)航。(林文奇)
12月17日,皖能馬鞍山公司組織召開股份公司2020年度項(xiàng)目效能監(jiān)察反饋問題落實(shí)整改工作會(huì)議,馬鞍山公司黨委副書記、紀(jì)委書記韓育泉、總工程師陳道斌、各部門和專業(yè)部負(fù)責(zé)人參加了會(huì)議。會(huì)議通報(bào)了股份公司2020年度項(xiàng)目效能監(jiān)察反饋的問題,認(rèn)真剖析問題產(chǎn)生的原因,將每一個(gè)問題責(zé)任分解到負(fù)責(zé)人和具體的經(jīng)辦人員,明確整改目標(biāo),制定整改措施,并對(duì)具體的整改措施進(jìn)行了商討,確保措施實(shí)施的科學(xué)性、可行性和規(guī)范性。會(huì)議結(jié)合集團(tuán)和股份公…
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